Investuoti

Kaip Pejman Ghadimi ugdo rytdienos verslininkus

Kaip Pejman Ghadimi ugdo rytdienos verslininkus

Sveiki atvykę į šiandienos "Geresnio jaunimo" milijonierių investuotojo leidimą. Šią savaitę kalbėsiu su Pejmanu Ghadimi, savarankišku milijonu, o dabar konsultantu ir verslininku.

Pejman yra "Secret Entourage" įkūrėjas, platforma, orientuota į paramą, motyvaciją ir įkvėpimą "Generation Y" verslininkams. Jis taip pat yra Trečiojo rato sistemos autorius, kuris yra knygų kursas, skirtas vadovavimo pagrindams ir verslumo ugdymui. Tai remiasi Pejmano dešimties metų stebėjimais versle ir sąveika su kitais verslininkais.

Pejmano istorija yra įdomu, nes prieš pradėdama dirbti savarankiškai, jis turėjo 6-jų skaičių darbą finansų ir bankininkystės srityse.

Didžioji šio pokalbio dalis buvo iš pradžių paskelbta 2013 m. Kovo mėn., "Flash" - iki 2016 m., O "Pejman" ją sumušia internetinėje verslininkų švietimo erdvėje (jis mano, kad bendrovė yra šiek tiek kitaip, bet manau, kad tai labai svarbu). Taigi, mes vėl patikrinome Pejmaną, kad gautume atnaujinimą, ir tikimės, kad ir toliau įkvėpsime kitus.

Pradžia

Papasakokite apie save?

Pejmanas:1982 m. Aš iš tikrųjų gimė Teherane, Irane, tačiau čia praleidau labai mažą laiką. Aš persikėliau į Paryžių, Prancūziją, su savo mama, kur aš praleido dar 11 metų. Po nesuskaičiuojamų bandymų gauti vizą Jungtinėms Amerikos Valstijoms, mes pagaliau suteikėme vieną ir persikėlėme į Los Andželą. Mes persikėlėme daug, kol mes pagaliau apsigyvenome Šiaurės Virdžinijoje, kur aš pagaliau įstrigo tam tikrą laiką.

Kur baigėte mokytis?

Pejmanas:Mano išsilavinimas iš tikrųjų baigėsi mano vidurinės mokyklos diplomu. Aš visada manavau, kad jūs galite mokytis tik iš tų, kurie ten buvo, o ne vadovėliai. Jei šiandien turėčiau galimybių, aš vis tiek grįšiu į mokyklas ar nesimokysiu laipsnio. Viskas, ką galiu pasakyti, yra tas, kad jei planuojate praleisti koledžą, įsitikinkite, kad turite planą ir norite dirbti sunkiau ten patekti. Vienintelis skirtumas yra tai, kad jūs turėsite gerą pradžią iš tų, kurie vyksta į koledžą, ir jūs neturite jokios skolos!

Kaip pradėjote verslą?

Pejmanas:Aš pradėjau pardavinėti 14 metų. Aš dirbau visoje vidurinėje mokykloje atsitiktine tvarka. Aš praleidau didžiąją dalį savo verslo karjeros, dirbančios pagrindiniame banke, kurį prieš išvažiuodamas dirbau prie viceprezidento.

2005 m. Įkūriau "VIP Motoring", prabangų gyvenimo būdo konsjeržų paslaugą. Aš išaugau savo pirmąją "offline" verslą į šešių skaičių įplaukų įmonę be partnerių ar paramos. Aš tai padariau dėl to, kad buvau aistringas apie prabangų gyvenimo būdą, buvo jo dalis ir žinojo, kaip svarbu yra klientų aptarnavimas. Aš gydydavau savo klientus kaip šeimą, o už tai jie visada man patikėjo.

2006 m. Pradėjau "Secret Consulting", verslo, skirto mokyti kitus, kaip sėkmingai dirbti. Aš daugiausia dėmesio skyriau vadovų ir verslo savininkų mokymui, kaip sėkmingai vadovauti mokymui, paramai ir privačiam mentoriui. Tais pačiais metais taip pat pradėjau "Secret Entourage", kuria buvo siekiama suteikti nemokamą paramą, motyvaciją ir įkvėpimą "Y Generation Y" verslininkams. Idėja išsivystė į pilną platformą, jungiančią gyvenimo būdą su verslu, kad būtų pasiektas naujas naujovių lygis.

Padaryti ir investuoti pinigus

Kaip padarėte savo pirmąjį milijoną?

Pejmanas:Mano pirmasis milijonas buvo ne vienas konkretus dalykas, o derinys. Daugelis žmonių mano, kad milijonieriai tai daro vienu metu. Nors kai kas daro, manau, kad didžioji dauguma žmonių sujungia daug sunkaus darbo ir kelias įmones, kad ten patektų. Man tai buvo investicijos į nekilnojamąjį turtą, investicijos į vertybinių popierių rinką ir dviejų įmonių turėjimas, leidusių man tai padaryti iki 25 metų. Kita pagrindinė strategija - mano pajamų srautų įvairinimas. Tai leido man įsitikinti, kad aš neprarastų didelės, jei atsitiko kažkas netikėtai, kaip sprogo nekilnojamojo turto burbulas.

Kur dabar investuojate savo pinigus ir kodėl?

Pejmanas:Trumpalaikėms investicijoms laikau akcijų rinka. Šiuo metu pernelyg lengva 20% grąžinti. Šiandieninė akcijų rinka labai skiriasi nuo senų laikų. Rinką dabar lemia baimė ir godumas, o senosios taisyklės netaikomos. Jei žinote, kur investuoti, galite padaryti didelę grąžą.

Ilgesnės trukmės investicijų man patinka nekilnojamojo turto. Nekilnojamasis turtas teikia tiek ilgalaikes likutines pajamas, tiek ir nuosavas kapitalas. Aš investuoju į valstybes, kurios labiausiai nukentėjo dėl nuosmukio, todėl per 5-10 metų pamatysiu didesnę grąžą. Šiuo metu Floridoje yra mano didžiausias pėdsakas, kuriame turiu savybių.

Galiausiai, man patinka naujokai. Man patinka investuoti į kitų žmonių novatoriškas idėjas. Tai labai rizikinga, tačiau mano įsitikinimu, jei kas nors turi tvirtą įsitikinimą ir aistra į novatorišką pasaulį, pinigai neturėtų trukdyti jiems to daryti. Geriamiems žmonėms reikia pagalbos ir auginimo, o kartais gali pasigirti didelių pelno, jei pasirinksite tinkamas bendroves.

Ar jūsų investavimo strategija pasikeitė laikui bėgant?

Pejmanas:Taip, iš dalies todėl, kad man rūpinosi daugiau pinigų, nei dabar. Dabar mano troškimas labiau pasikeitė, kad palikti palikimą, o ne daugiau pinigų. Dėl šios priežasties sukūriau "Secret Entourage". Kai buvau jaunesnis, mano pagrindinis dėmesys buvo visada ieškoma pinigų formavimo galimybių. Dabar, ieškodamas galimybių apskritai, netgi jei jie nebegauna grąžos.

Prieš trejus metus, kai mes pirmą kartą kalbėjome, ekonomika vyko gaujų bustrams. Šiandien tai sulėtėja - ar žmonės turėtų pakeisti savo mąstyseną lėčiau?

Pejmanas:Visai ne.Kiekvienoje augančioje ekonomikoje yra didžiulių galimybių, bet kiekviename posūkyje yra dar daugiau tų pačių galimybių. Verslas yra adaptuojamas, o tai reiškia, kad jūs negalite pasikliauti ekonomika, kad diktuotų, jei laimėtumėte ar pralaimėtumėte. Turite aktyviai keistis. Keletas nepastovių ir nuolat besikeičiančių dalykų, kaip nekilnojamojo turto rinka, nekilnojamojo turto agentas ir toliau dirbs savo darbą, nepaisant kintančio klimato, bet galbūt orientuos į nuomos išlaidas, o ne į būsto įsigijimą, arba net įsitrauktų į komercinį nekilnojamąjį turtą tais laikais, kai įprastiniai klientai yra sunkiai ateiti Yra toks mitas, kad kiekvienas milijonierius turi septynis pajamų šaltinius, ir nors aš tikrai turi daugiau nei vieną, aš manau apie tai kitaip. Kiekvienas sėkmingas verslas turi daugiau nei septynis pajamų šaltinius, leidžiančius naršyti ir pritaikyti greitį ir strategiją, o daugeliu atvejų atskleisti dar daugiau galimybių.

Daugelis milijonierių, įskaitant save, užsidirbdavo pinigus per nekilnojamąjį turtą. Kodėl?

Pejmanas:Nekilnojamasis turtas yra viena iš geriausių ir saugiausių investicijų į šiuolaikinį klimatą. Ką dar lengviau apie nekilnojamąjį turtą, kad net neturite naudoti savo pinigų, todėl tai tampa labai patraukliomis investicijomis daugeliui. Pagalvokite apie tai, kad vidutinis žmogus gali nusipirkti namus, gyventi ir naudoti jį trejus metus, per tą laiką patirti didelių mokesčių nuolaidų, tada parduoti ir uždirbti didelę pinigų sumą be mokesčių. Daugelis žmonių praleidžia tai, nes pirko savo pirmąjį namuose patogumui, o ne potencialiam pakilimui. Būdamas milijonieriu, jūs turite pažvelgti į kiekvieną veiksmą, kurį atliekate kaip į potencialią investiciją: savo namuose, savo automobilį, laikrodžius ir priedus bei dar daugiau.

Ar yra dar vienas būdas tapti jaunais milijonieriais, neužsiimdamas savo verslo ar verslininku?

Pejmanas:Pinigai gaunami ne iš verslo, bet nuo prisiimant riziką. Jūs negalite tikėtis, kad esate įprastas savo mąstysenoje ir saugūs savo požiūriu ir tikisi rezultatų, kurie yra išeitis iš normos. Verslininkas yra rizikingas - tai reiškia, kad išeiti ten ir pakelti voką, kol pateksite į jį, nesitikėsite sėkmės. Investicijos yra beveik tokios pačios, nes prisiima riziką ir yra apdovanotos atsižvelgiant į rizikos lygį. Didelis pavojus, didelis atlygis. Maža rizika, žemas atlygis.

Galite tapti milijonu, sukurdami novatoriškas verslas ar investuodami pinigus. Jūs taip pat galite tapti normaliu verslo karjera, tačiau nenorite, kad tai įvyktų anksčiau, nei esate 40 metų. Nors tai įmanoma, tai mažai tikėtina.

Rizika ir atlygis

Kokia yra didžiausia kada nors rizikuojama rizika? Ar tai apgailestauja?

Pejmanas:Didžiausia rizika, kurią kada nors ėmėsi, buvo mano šešių skaičių darbo atsisakymas mano verslo karjeroje. Niekas nesuprato, kodėl aš atsisakiau didelio VP lygio darbo ir didžiulio atlyginimo. Buvo sunku. Aš parašiau tai, kad įkvėpčiau kitus, kurie yra panašioje situacijoje:

Jūsų gyvenime ateina laikas, kai jūs suprantate, kad nesvarbu, kiek pinigų sumokate, darbas, kurį atliekate, tiesiog neturi jokios vertės. Jūs paimsite akimirką, kad apžiūrėtumėte jus ir pamatytumėte, kad kiti, atliekantys tą patį darbą, tik supranta, kad jūs nebegalite įsitvirtinti ir žmonės, kurie kažkada tikėjo panašiais klausimais, ir panašiais būdais visi jie buvo pakeisti žmonėmis, kurie atrodo kaip aklieji robotai. Tuo metu jūs suprantate, kad tai tie patys žmonės, su kuriais pradėjote, ir kad jūs pakeitėte savo perspektyvą ir nuomonę apie tai, ką darai ir kur dirbate. Mes visi esame ten ir visi jaučiamės tokiu būdu, todėl mes dažnai ieškome alternatyvių darbo vietų kitur ir tik atsiduria toje pačioje situacijoje po 5 metų. Tai tarsi nebegaliojantis ciklas tiems iš mūsų, kaip ir mūsų kitų organizacijų vaidmenys.

Jūsų gyvenime atsiranda taškas, kuriame jūs turite pasirinkti, kur norite eiti ir kaip norėtumėte ten patekti. Nors daugelis iš mūsų sąveikauja su savimi, jie dažnai atleidžia nuo neapibrėžtumo ir nesaugumo baimės, kad mums reikia pereiti. Tai gali būti labai sunku, jei neturėtumėte stiprios verslininkų įtakos jūsų aplinkoje.

Nes man, kad šis kelias buvo pastaruoju metu, kai nusprendžiau, kad buvau daug geresnis už tuos, kuriuos dirbu, todėl mano kelias buvo pernelyg lengvas, o nauda ilgalaikiu būdu buvo maža. Tai buvo sunki kelionė, leidžianti atleisti nuo piniginių pranašumų, susijusių tik su sėdima ten, bet, žinoma, būtinas žingsnis, siekiant išplėsti savo pasiekimus iki naujo lygio patirties ir, be abejo, pasiekti aukštesnį už vidurkį pasiekusį atlygį. Idėja atleisti šitą saugumą ir pasinaudoti galimybe sau yra tai, kas daro jus gerokai pranašesnį už tuos, kurie yra aplink jus, ir tvirtinimą, kad teisingai manote, kad esate aukštesnis. Jūsų sugebėjimas įveikti baimę ir atsiduoti save ar mirti padaro jus išskirtiniu asmeniu ir niekada neturėtumėte to pamiršti.

Žinoma, pakeisti nėra lengva, o verslumas, be abejo, yra daug sunkesnis nei dauguma mano, kad tai yra. Apdovanojimai yra didesni, bet labai mažai pasiekia pabaigą, o atlygis paprastai motyvuoja daugumą pradėti, tai yra kelionė, sukurianti šiuolaikinius ryškiausius ir novatoriškiausius verslininkus. Būtent tie, kurie žaidime, turi įrodyti, kad gali paveikti visuomenę labiau nei tas, kurį jų buvęs bosas manė esąs galintis, tai tampa legendomis, apie kurias kalbame, mūsų kasdieniame gyvenime. Dauguma tų, kurie pradeda apdovanojimus, paprastai praleidžia ženklą arba tiesiog pralaimi.Dažnai dėl to, kad jie niekada nenuspėja, kad atlygis užtrunka taip ilgai ir dažnai nepakankamai įvertina jų idėjos vykdymo sunkumus. Tai dažnai veda prie atsisakymo ir leidimo tik siekti alternatyvių būdų, kad būtų atlyginama greičiau.

Kai aš nusprendžiau atsisakyti savo darbo, aš supratau, kad yra tikimybė, kad galėčiau žlugti, bet ir tikimybė, kad galėčiau prarasti daugiau, nei pradėjau. Aš taip pat palikau su supratimu, kad turime tik vieną galimybę padaryti norimą poveikį pasaulyje, ir nors daugelis iš jūsų laukia galimybės ateiti, aš nusprendžiau sukurti savo, imdamasi tikėjimo šuolio ir tikėdamasis savo sugebėjimu siekti pokyčių.

Aš atsisakiau savo darbo, nes aš tikėjau savimi labiau nei aš tikėjau organizacija ar žmonėmis, kurių aš dirbu, ir tai buvo gana gera priežastis tai padaryti. Nepaisant to, kad daugelis iš jūsų manote, kad jūs niekada neišleisite 6 skaitmenų darbo be alternatyvų, laukiančių jūsų, aš raginu jus persvarstyti savo poziciją dėl gyvenimo apskritai. Jei iš tiesų yra tiesa, kad daugelis mūsų nori daryti reikšmę pasaulyje ir turi teigiamą ir įsimintiną įtaką aplinkiniams aplinkoje, tai kodėl padėti kurti kažkas kitas, svajojančias, kad tik vieną dieną susidurtų su nutraukimu ar išėjimu į pensiją. Nepaisant to, kad vienas geresnis nei kitas, jie tikrai yra labai prastai pasirinkti ir neturėtų būti jūsų plano dalis, o tik vienas žingsnis siekiant įgūdžių, reikalingų realiam pasauliui panaudoti, ir pristatyti savo pačių viziją. gyvenimas.

Galima teigti, kad šešiasdešimties darbo užduotis gali būti rizikinga, tačiau galiu teigti, kad jei nenorite rizikuoti, negalėsite gauti atlygio; ir tikrai ne atlygis, kurio siekiu savo gyvenime. Jūs gausite vieną gyvenimą, kad iš tiesų gyventumėte taip, kaip norite, ir kad gyvenimas yra tas, kurį turite dabar. Neatsižvelgiant į tai, ką reiškia jūsų ankstesnės aplinkybės, be jokio atskleidimo, jūs negalite bet kuriuo metu pakeisti savo pačių rezultatų per savo pačių veiksmus. Šioje pastaboje aš paliksiu jums sakymą, kad dažnai vartojau žmones ir sakau, kad, neatsižvelgiant į tai, kas yra jūsų tikslai, kiekvieną dieną jūs jų svajojat, kitas asmuo siekia juos pasiekti.

Bottom line yra:Gyvai nori gyvenimo, kad gyvenimas nesukurtų norimo žmogaus. (<- spustelėkite, kad tai Tweet)

Jei galėtumėte padaryti vieną pakeitimą, kas tai būtų?

Pejmanas:Aš gyvenu be jokių apgailestauju. Visi sprendimai ar pasirinkimai, kuriuos aš padariau, buvo paremti veiksmais, kad jie būtų suskaičiuoti.

Jūs sakėte "gyvai nesigailėk". Ar tai svarbu? Kaip kiti įgauna tą patį mąstyseną?

Pejmanas:Taip labai. Mes niekada nežinome, kada pasibaigia mūsų laikas, ir svarbu turėti pasitenkinimą jausmą ar įvykdymą, arba tai bus mūsų paskutinės dienos, kai suprasime, kad laiku sustojome.

Neseniai man buvo diagnozuotas vėžinis navikas, reikalaujantis operacijos, ir aš niekada nepamiršiu tos dienos, kai gydytojas mane nušovė ir sakė: "mes nežinome, kas tai yra, ir nežinome, kol mes neveikia". Akivaizdu, kad žmogus, kuris niekada neturėjo vėžio, niekada neturėjo jo šeimos istorijos, tai, be abejo, uždėjo daug klausimų mano galvoje. Didžiausias buvo "kas, jei aš mirčiau rytoj?" Aš supratau, kai susidūrė su mirties idėja, kad buvau labai patenkinta ir nemėgsta savo gyvenimo.

Tai buvo neįtikėtinas jausmas žinoti, kad, nepaisant to, kad galbūt palikdavo artimuosius, viskas, ko aš norėjau padaryti per savo 33 metų gyvenimą, nebuvo, ir, nors mano kelionė buvo ir yra toli gražu, man teko jausti kelionę iki šiol.

Manau, kad tai yra ta dalis, kurią daugelis žmonių praleidžia dažnai. Jie daugiausia sutelkia dėmesį į savo poreikius, siekdami, kad jie dažnai nepraleidžia didžiausių laimėjimų: tų, kurie vyksta kelionėje, o ne į paskirties vietą. Norint, kad kiti jaustųsi tokiu būdu, jie turi nustatyti savo tikslus aukščiau ir dirbti svarbiais klausimais. Pernelyg dažnai gauname idėjų nustatyti piniginius tikslus, tokius kaip "Aš noriu būti milijonieriu", bet nekreipkite dėmesio į tai, kas mes esame, pvz., Nustatymų tikslas, kaip "noriu būti geriausias virėja Čikagoje". Kai dirbame siekiant valdyti laivą (kuris neabejotinai padarys jus milijonieriu), daugiausia dėmesio skiriant išoriniams veiksniams, mes likome aklai apie neįtikėtinus žingsnius, kuriuos atliekame šiame pokyčių procese.

Kas paskatino jus pradėti nuo savęs palyginti su tiesiog eiti į verslo maršrutą?

Pejmanas:Aš nenorėjau įprasto gyvenimo, todėl žinau, kad negalėjau dirbti įprastu darbu.

Žvilgsnis į priekį

Koks patarimas jauniems suaugusiems ir koledžo studentams, kai kalbama apie verslumą ir pinigus?

Pejmanas:Jei tris dalykus, kuriuos sužinojau savo gyvenime anksčiau, yra trys dalykai, padėjo man susikurti:

  1. Labiausiai vertina žmones, kiek pinigų jie padarė. Aš visada vertinau save ir kitus, kiek mūsų pritrauktų baimių. Kuo labiau atpažįstate savo baimę ir galėsite ją kontroliuoti, tuo labiau jausitės begalinis.
  2. Jei tu mirsi rytoj, kas tau atsimins? Kokie žmonės, kurie nepažįsta tavęs, pasakytų apie tave? Kokios istorijos jie pasakytų apie tave ir ką jie sakytų, kad stovi? Nepriklausomai nuo atsakymo ... yra tai, ką norėtumėte prisiminti? Jei atsakymai nėra vienodi, jūs negyvenate. Jūs esate tik esate.
  3. Vertė laiko, o ne pinigai. Tai lengva prarasti norėdamas užsidirbti pinigų, bet tuomet tu nori, kad tai būtų atsakymas į 2-ą vietą?

Kad kas nors vis dar prekiauja doleriais, kaip jie gali dirbti, kad daugiau laiko įvertinsite?

Pejmanas:Prekybos laikas doleriais yra gerai. Tai, ką mes visi turime padaryti, kol mes įgysime daug daugiau įgūdžių ir surasime naujų būdų pasinaudoti savo talentais.Kadangi tai savaime gali būti 10 puslapių atsakymas, aš padarysiu jį paprastu, sakydamas, kad kai jūs negalite užsidirbti, ką jūs manote esate pajėgi uždirbti, tada manote, kad jūs arba trūksta įgūdžių ir talento, ar trūksta galimybės bendrauti ar demonstruoti tokius įgūdžius ar talentus. Bet kuriuo atveju, jūs turite dirbti prieš jus.

Tikrinimas su Pejman Ghadimi 3 metai po to

Kai aš pirmą kartą apklausią jus, "Secret Entourage" tik pradėjo. Kaip tai daro šiandien? Bet kokios nuostabios istorijos, kurias galite pasidalinti?

Pejmanas:Tiksliai, kai mes pirmą kartą apklausėme kartu, "Secret Entourage" buvo jau maždaug jau 3 metus, tačiau ji tik pradėjo sparčiai augti ir gauti daugiau viešo poveikio. Didžioji dalis žmonių, kurių visada praleidžia, yra kova, kuri mums buvo pirmieji 3 metai, kai niekas nepastebėjo mūsų!

Šiandien "Secret Entourage" pradeda galų gale išgyventi mano idėją panaikinti atotrūkį tarp formaliojo ir savaiminio ugdymo, ir mes imamės šuolių, nebėra žingsnių.

Per pastaruosius 2 metus daugiau nei 100 neįtikėtinų verslininkų įsipareigojo į mūsų veiklą, įskaitant pagrindinius pavadinimus, tokius kaip Chrisas Pfaffas ("Young and Reckless Clothing" generalinis direktorius), Andy Frisella ("1st Phorm" generalinis direktorius), Fabio Viviani ("Celebrity Chef" ir "serialus verslininkas") ir daugelis kitų. . Mus pribloškė neįtikėtinai akredituotų žmonių norintys dalyvauti ir padėti pamatyti mūsų misiją iki galo. Dar svarbiau, mes taip pat išaugo iki daugiau nei 20 000 (daugiau nei 15 000 nuo mūsų paskutinio pokalbio) alkani studentai, pradedant verslą, nuo pat pradžių iki žmonių, jau pastatę savo trečią ir ketvirtą įmones.

Išskyrus mūsų augimą svetainės vidinėje pusėje, mes taip pat išaugo į daugiau kaip 500 000 socialinių svetainių, tokių kaip "Facebook" ir "Instagram", stebėtojų, o per mėnesį mūsų svetainėje pasiekė 400 000 unikalių lankytojų. Neįtikėtina dalis yra tai, kad šie skaičiai yra nieko, palyginti su nuostabiomis istorijomis pačioje akademijoje.

Aš pasidalinsiu su tavimi viena iš mano mėgstamiausių istorijų apie du vaikinus, kurie niekada anksčiau neatitiko vienas kito ir paskatino akademiją pradėti verslą per mažiau nei valandą. Tai teisinga ... viena valanda. Vienas iš mūsų privačios "Facebook" grupės grupės dukterų išdėstė, kad nori sukurti vinilo lipdukus naujam projektui ir ieškojo patarimų, su kuo susisiekti. Kitas narys atsitiko daryti vinilų pusėje ir įsitraukė ir pasiūlė padėti. Per mažiau nei valandą jie ėmėsi idėjos, bendradarbiavo ir sukūrė verslą. Mes turime dar vieną vaiką, kuris sukūrė anglies pluošto kompaniją per mažiau nei 3 mėnesius ir po 12 mėnesių per mėnesį pardavė nuosekliai 40 000 JAV dolerių.

Kodėl tokia svarbi bendruomenės dalis?

Pejmanas:Žmonės nori turėti galimybę priklausyti grupei, kuri orientuota į tai, kad padėtų vieni kitiems būti motyvuotai ir suprasti komandinio darbo prasmę, net jei jie yra labai anksti siekdami verslumo. Svarbu suprasti, kad mes nesame internetinio švietimo centro, o tai savaiminio švietimo tiltas.

Aš nuolat naudoju šį terminą, nes tai, ką mes iš tikrųjų darome, suskirstyti į 3 svarbius žingsnius:

1. Mes padedame žmonėms įgyti aukštesnio lygio savęs supratimą, suprasdami Trečiojo rato teoriją (mano geriausiai parduodamą knygą)

2. Mes pristatome žmones daugiau nei 200 neįtikėtinų verslininkų iš visų rūšių pramonės šakų. Tikslas yra ne mokyti vieno dalyko ar žmones išmokti vienos pramonės šakų, bet leisti žmonėms atrasti sau tai, ką atrodo verslininkas ir suprasti, kaip mes esame neįtikėtinai skirtingi. Verslumas yra ieškoti kelio per chaosą, todėl jo negalima išmokti iš paprastos ideologijos iš A į Z. Vietoj to, kad kažkas supras ir supras verslumą, jie turi rasti savo kelią. Mes remiame šį procesą sustiprindami kažkieno tikėjimą galimybėmis, pagrįstomis tuo, kaip kiti tai padarė. Henris Ford pasakė tai geriausiai, kai sakė: "Nesvarbu, ar tiki, kad galite arba negalite, jūs teisūs".

3. Trečias lygybės lygis yra sukurti žmonių palaikymo grupę, tai reiškia gebėjimą bendrauti su kitais ir padėti įgyti teigiamą pagreitį tiek nuo požiūrio požiūriu, tiek į geresnių žmonių jūsų draugų ratuose. Dauguma žmonių nesupranta, kiek toksiškos aplinkybės turi apsupti tų žmonių, kurie visada sako, kodėl jūs to nepadarysite, vietoj to, kad žmonės siūlo subjektyvią kritiką ir paramą, kad padėtų jums sėkmingai.

Ką žmonės, prarasti savo karjeroje / gyvenime, daro tam, kad gauti naują motyvaciją ir rasti sėkmės?

Pejmanas:Perskaitykite Trečiojo rato teoriją. Žinau, tai gali atrodyti kaip beprotiškas kištukas, bet tai tikrai nėra. Dauguma atsakymų, kuriuos mes siekiame gyvenime, kelias, kurio norėtume imtis, priklauso ne tik nuo mūsų pačių sugebėjimų ir kontrolės, bet ir niekas anksčiau neleido mums pasinaudoti ja. Suprasdami, kiek sąmoningumas vaidina svarbų vaidmenį mūsų gyvenime, mes galime gyventi dabartyje ir sukurti realius pokyčius savo gyvenime.

Tai atsitinka per 3 pagrindinius žingsnius (kurie yra visiškai suskirstyti knygoje).

Pirmasis žingsnis yra suprasti, kad jūs visada kontroliuojate aplinką, kurioje gyvenate arba esate, ir kol tai gali atrodyti kaip klizika, dauguma žmonių mano, kad jų aplinka yra jų problemos dalis. Kitaip tariant, nelaimingi darbuotojai linkę manyti, kad jų darbas yra tai, kodėl jie yra nepatenkinti, ir to niekada nėra. Tai iliuzija. Tai tikrai daugiau negu jų darbas, pavyzdžiui, galbūt jų nesugebėjimas sėkmingai dirbti, todėl jie nebepasako. Nepaisant to, tai yra jų pripažinimas, kad jie yra bejėgiai, kurie turi iš karto pasikeisti.

Antroji dalis - suprasti, kaip aistra gimsta žvelgdama į tavo talentus ir mokydamiesi juos sujungti su viskuo, ko myli.Matai, meilė yra emocija, o aistra yra meilės išplėtimas, nes jis pasireiškia tada, kai tu myli ką nors pakankamai, kad norėtum tai padaryti. Kažkas, kas myli kačių, naudojasi savo kompanija, bet kažkas, kuris aistringai kates, pradeda prieglobstį ar labdarą, kuriam padėti. Skirtumas slypi veiksmuose, kurie galiausiai paverčia mūsų aistrą tikslais jausmais.

Paskutinis dalykas yra suprasti, kad visuomenė ir gyvenimas yra du labai skirtingi dalykai, o tai, ką jūs nusprendžiate atlikti savo kasdienėje veikloje, nenustato, kaip gyvenate savo gyvenimą. Tai tik nedidelis jūsų gyvenimo segmentas, bet tas, kuris vis dar turi būti įvaldytas.

Šių trijų pagrindinių elementų supratimas leidžia kažkas rasti savęs motyvaciją ir daugiau nebereikia orientuotis į išorinius veiksnius, tokius kaip pinigai, kaip priemonę išlikti motyvuotu.

Ką aš sužinojau iš Pejman Ghadimi

Ačiū Pejmanas, kad dalinatės savo nuostabia istorija su mumis! Labai dėkoju jums už tai, kad laiku atsakėte į mano klausimus ir pasidalykite savo įžvalgomis su "College Investor" skaitytojais. Aš visada myliu klausytis apie asmenis, kurie paliko "švelnius" aukšto lygio darbo vietas ir pradėjo dirbti savarankiškai. Kai kalbate apie nugalėjimo baimę, galiu pasakyti, kad tai yra vienas iš mano didžiausių.

Dar kartą man atrodė įdomu, kad Pejmanas lankė tik vidurinę mokyklą, o ne kolegiją. Vis dėlto aš labai sutinku su jo mintyse: "Viskas, ką galiu pasakyti, yra tai, kad jei planuojate praleisti koledžą, įsitikinkite, kad turite planą ir norite dirbti sunkiau ten." Manau, kad sunkus darbas yra pagrindinis ir sunkaus darbo nėra mokoma mokyklose. Tai akimirka, įgyta gyvenime.

Aš taip pat esu didžiulis tikintis, ką Pejmanas kalbėjo apie riziką ir uždirbdamas pinigus. Man patinka, kaip jis sakė, kad verslo valdymas nesukuria tavo turtingos. Tiesą sakant, aš žinau daug verslo savininkų, kurie visą laiką kenčia, kad galų sutikti. Pejman teigia, kad rizika yra tai, kas daro turtingą. Grįžtant prie verslo pavyzdžio, sutinku, kad verslas, kurios užsiima pažangiąja rizika, yra tie, kurie yra sėkmingi. Aš taip pat džiaugiuosi, kad Pejmanas atkreipė dėmesį į tai, kad galite būti milijonieriu likęs verslo pasaulyje, bet tai bus tik lėtesnis už kitus kelius. Tai nebuvo mintis, kurią kiti dalyvavo "Jaunesniojo milijonierių serijoje".

Galiausiai, aš myliu Pejmano patarimą kolegijos studentams. Gyvenk, kaip norite būti prisimenamas, ir ar jūsų regėjimas atitinka tuos, kurie yra aplink jus? Manau, kad per daug žmonių turi iškraipytą pačių įvaizdį, ir tai liūdna. Manau, kad šis pratimas yra vertingas, siekiant užtikrinti, kad tai, ką jūs darote, atitiktų jūsų asmeninius tikslus ir vertybes.

Kokios yra jūsų mintys apie riziką ir atlygį? Ką daryti, jei vertintume save dėl paimtų baimių?

Rašyti Komentarą