"Time Warner Cable" generalinis direktorius yra uždirbantis 92 milijonus JAV dolerių, kad paliktų savo darbą

Būti malonu būti "Time Warner Cable" (TWC) buvęs "Rob Marcus".

Jo kompanijos nuosavybė tiesiog perkelta į "Charter Communications", o pardavimas reiškia, kad po dvejų metų, kaip generalinis direktorius, "Marcus" yra ne darbo vietoje.

Bet nesijaudinkite dėl jo. Jis gauna dosniai atsisveikinimo dovaną, dar vadinamą "auksiniu parašiutu" 92 mln. USD išeitinė išmoka, praneša "Fortune".

Ką jis padarė uždirbdamas 92 milijonus dolerių?

Marcus daugiausia laiko praleido bandydamas užbaigti "Comcast" mega jungimą, kad vyriausybė galiausiai užblokavo.

Tačiau jis taip pat dirbo, siekdamas pakelti "Time Warner" akcijų kainas tiek savo ankstesniame vaidmenyje, kaip COO, tiek ir jo paskutinį darbą generaliniu direktoriumi. Nuo 2009 m. TWC akcijų vertė padidėjo 800%.

Nors jis žiūri namuose, suvokdamas savo kitą žingsnį, Marcus gaus atleidimą per 24 mėnesius ir išlaikys naudą sveikatai, finansines paslaugas ir - taip, tikrai - nemokamą kabelį.

Kodėl vadovai moka tiek, kad paliktų savo darbus?

Pasirodo, yra priežastis, dėl kurių Marcus ir kiti generaliniai direktoriai gauna milijonus mokamų palikti savo postus: Tai yra taupymo veidas.

Milijonų dolerių auksinis parašuutas yra įmonės pastangos grakščiai pereiti iš vieno verslo lyderio į kitą.

"Tai leidžia generaliniam direktoriui ramiai eiti į tamsią naktį", - mokyklos interneto verslo žurnalas paaiškino Pensilvanijos universiteto "Wharton School" finansų profesorius Lukas Tayloras.

"Jei nerimaujate, kad generalinis direktorius pateiks ieškinį į įmonę arba dirbs konkurentui, galite tiesiog sumokėti vaikiną".

Šios išmokos ne visada yra dėl dramos.

Kai Jackas Welchas 2001 m. Išėjo į General Electric direktorių, jis paėmė namą 417 milijonų išeitinių išmokų paketas. "Procter & Gamble" įsigijo "Gillette" 2005 m., "Gillette" generalinis direktorius James Kilts pasitraukė ir paėmė namo 153 milijonai dolerių.

Galų gale mes nežinome, kas vyksta valdybos kambariuose, kuriuose šie susitarimai yra baigti.

Visi, ką žinome, yra tai, kad mes norėtume būti generaliniu direktoriumi, jei tai reiškia tokį saugos tinklą, kaip ir mūsų išeitis.

Jūsų posūkis: ką darytumėte su 92 mln. Dolerių atleidimu nuo darbo?

Lisa Rowan yra rašytojas, redaktorius ir podcasteris, gyvenantis Vašingtone, D.C.